Jovem Aprendiz - Martech
Descrição da vaga
Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 46 anos. Ser a maior construtora da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Somos a MRV&CO e, em breve, desejamos ser reconhecidos como plataforma habitacional, nas diferentes frentes e possibilidades.
Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde!
Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo.
Vem #SERSangueVerde com a gente!💚🚀
Responsabilidades e atribuições
Principais atividades
- Auxiliar no processo de lançamento e acompanhamento de notas fiscais.
- Apoiar o controle e acompanhamento de pagamentos de fornecedores.
- Realizar follow-up de solicitações junto às áreas parceiras.
- Acompanhar o fluxo de aprovações e acionamentos internos.
- Atualizar controles, planilhas e relatórios administrativos da área.
- Apoiar a organização de documentos, contratos e comprovantes.
- Auxiliar na gestão de demandas e cronogramas do time.
- Dar suporte na interface com áreas como Financeiro, Compras, Jurídico e fornecedores.
- Contribuir para a organização dos processos e documentação da área de Martech.
- Apoiar atividades administrativas relacionadas aos projetos da equipe.
Requisitos e qualificações
Obrigatórios
- Estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio.
- Disponibilidade para atuar dentro da carga horária do programa Jovem Aprendiz.
- Conhecimento básico de Pacote Office, especialmente Excel.
- Boa comunicação verbal e escrita.
- Organização e atenção aos detalhes.
Diferenciais
- Conhecimento básico em Excel ou Google Planilhas.
- Interesse por processos administrativos, financeiros ou marketing.
- Facilidade para trabalhar com controles e acompanhamento de atividades.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Atração
- Etapa 3: Entrevista com Coordenação
- Etapa 4: Carta Proposta
- Etapa 5: Contratação
O que é preciso para criar um mundo extraordinário?
Mais do que casas, queremos construir respostas. Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.
Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio. Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir. Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a:
• Equidade de gêneros ⚧
• Equidade racial ✊🏾
• Inclusão de pessoas com deficiência ♿
• Diversidade de gêneros e orientações sexuais 🏳️🌈
Transformar a sociedade é um grande desafio. Mas, juntos, é possível. Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.
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