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Candidaturas encerradas

ASSISTENTE OPERACOES POS ENTREGA

Descrição da vaga

Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 46 anos. Ser a maior construtora da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Somos a MRV&CO e, em breve, desejamos ser reconhecidos como plataforma habitacional, nas diferentes frentes e possibilidades. 

Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde! 

Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo. 

 

Responsabilidades e atribuições

Como será o seu dia a dia: 


  • Operacionalização dos sistemas TOA e Right Now (RN), que recebem os chamados dos clientes e direcionam os atendimentos dos Técnicos, Auxiliares e Engenheiros da Qualidade e Pós Entrega.
  • Acompanhamento da execução dos Chamados e dos Indicadores da Regional de atuação (backlog, produtividade, ociosidade, roteirização);
  • Interface com o time de Relacionamento com o cliente para acompanhamento das Ocorrências do Reclame Aqui.
  • Avaliação dos chamados para verificação da garantia;
  • Acompanhamento da aprovação dos pedidos de Empreiteiro;
  • Abertura de Chamado manual (em exceções);
  • Notificações via Docusing para os clientes;

Requisitos e qualificações

Requisitos e qualificações: 

  • Ensino Médio Completo ou superior em andamento;
  • Pacote Office (básico);
  • Fluência verbal;
  • Relacionamento interpessoal;
  • Contorno de objeções;

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista RH + Liderança
  4. Etapa 4: Carta Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

O que é preciso para criar um mundo extraordinário?

Mais do que casas, queremos construir respostas. Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.

Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio. Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir. Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a:

• Equidade de gêneros

• Equidade racial ✊🏾

• Inclusão de pessoas com deficiência

• Diversidade de gêneros e orientações sexuais 🏳️‍🌈

 

Transformar a sociedade é um grande desafio. Mas, juntos, é possível. Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.