Coordenador de Projetos de Urbanização
Descrição da vaga
Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 45 anos. Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde!
Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo.
Vem #SERSangueVerde com a gente!💚🧡🚀
Responsabilidades e atribuições
Missão do Cargo:
Liderar e estruturar a área de projetos de urbanização, assegurando soluções inovadoras e sustentáveis de engenharia, alinhadas às normas técnicas, diretrizes estratégicas da Companhia e às necessidades das comunidades atendidas.
Responsabilidades Principais
- Liderar equipes multidisciplinares na elaboração, desenvolvimento e implementação de projetos de urbanização e infraestrutura, promovendo a integração entre as diferentes áreas técnicas.
- Planejar, organizar e supervisionar todas as etapas dos projetos, garantindo o cumprimento de prazos, custos, escopo e padrões de qualidade.
- Validar e aprovar diretrizes técnicas dos projetos, assegurando a compatibilização entre disciplinas (engenharia civil, elétrica, hidráulica, ambiental, etc.).
- Analisar e revisar soluções técnicas complexas, apoiando tecnicamente a equipe e promovendo a melhoria contínua dos processos.
- Realizar análises de viabilidade técnica, econômica e ambiental dos projetos, subsidiando a tomada de decisão e a priorização de investimentos.
- Representar a Companhia em reuniões e negociações com órgãos públicos, concessionárias de serviços e demais stakeholders, especialmente em temas de maior complexidade e impacto.
- Contribuir para a padronização, inovação e disseminação de boas práticas em projetos de urbanização, promovendo treinamentos e capacitação da equipe.
- Assessorar a liderança da Companhia na definição de estratégias, políticas e diretrizes técnicas relacionadas à urbanização.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Engenharia Civil, Arquitetura e Urbanismo ou áreas correlatas;
- Experiência consolidada em gestão de projetos de urbanização e/ou infraestrutura urbana, com atuação em loteamentos ou desenvolvimento imobiliário;
- Vivência na coordenação de equipes técnicas ou liderança de projetos multidisciplinares;
- Experiência com análise crítica, compatibilização e direcionamento técnico de projetos;
- Experiência na contratação e gestão de projetistas e consultorias externas;
- Conhecimento em AutoCAD e/ou Revit, além de domínio do pacote Office (com ênfase em Excel);
- Capacidade analítica, visão sistêmica, autonomia e habilidade para tomada de decisão em ambientes em estruturação;
- Boa comunicação, negociação e habilidade para relacionamento com diferentes públicos.
Informações adicionais
O que você terá?
• Salário compatível com o mercado;
• Alimentação: Benefício Alimentação VR - flexível;
• Saúde e bem-estar: Plano de saúde e Plano odontológico;
• Mobilidade: Vale-transporte;
• Incentivo à atividade física: TotalPass;
• Desconto com empresas parceiras: Allya;
• Modalidade: 100% Presencial;
• Benefícios: Conforme convenção coletiva de trabalho;
• Benefícios SER Sangue Verde: Além de nos intitularmos Sangue Verde, temos um pacote de benefícios só para a gente;
• E muito mais!
Conheça algumas iniciativas em Benefícios SER Sangue Verde: https://vagas-mrveco.gupy.io/
- Curtiu? Candidate-se e venha para o nosso time!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista RH/Gestor
- Etapa 4: Carta Oferta
- Etapa 5: Contratação
O que é preciso para criar um mundo extraordinário?
Mais do que casas, queremos construir respostas. Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.
Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio. Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir. Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a:
• Equidade de gêneros ⚧
• Equidade racial ✊🏾
• Inclusão de pessoas com deficiência ♿
• Diversidade de gêneros e orientações sexuais 🏳️🌈
Transformar a sociedade é um grande desafio. Mas, juntos, é possível. Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.
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