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Candidaturas encerradas

ANALISTA SUPRIMENTOS JUNIOR - SERVIÇOS DIRETOS | SÃO JOSÉ/SC

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Lugggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 43 anos. Ser a 

maior construtora da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável 

na busca de soluções de moradia. Somos a MRV&CO e, em breve, desejamos ser reconhecidos como plataforma habitacional, nas diferentes frentes e possibilidades. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde! Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo. 


Vem #SERSangueVerde com a gente!💚🚀

Responsabilidades e atribuições

Quais principais Rotinas e Desafios?

• Garantir a execução dos processos de compras de materiais, equipamentos e serviços da sua área de atuação por meio de orientação e monitoramento técnicos em todas as fases de compras, desde o desenvolvimento de fornecedores até o fechamento do processo de suprimentos. 

• Contribuir para as ações de inteligência de suprimentos da sua área de atuação, orientando, acompanhando e/ou efetuando as avaliações de cenários de mercado, a construção de estratégias de aquisição, o desenvolvimento de portfólio de compras. 

• Administrar projetos específicos de compras, na sua área de atuação, por meio da mobilização de equipes multidisciplinares, do acompanhamento e orientação técnica da equipe, do planejamento, execução e atuação em eventuais desvios. 

• Garantir a rotina ou o desenvolvimento de processos de suprimentos, por meio de seu conhecimento técnico especializado apoiando diretamente no processo, analisando e solucionando problemas, buscando racionalizações e inovações.

• Assegurar o atendimento aos clientes internos da sua área de atuação e a membros da equipe de suprimentos por meio de orientação técnica, monitoramento dos processos e indicadores, assim como cuidando para que os clientes participem e sejam informados do andamento dos processos. 

• Contribuir para a produção periódica de indicadores da sua área de atuação. 

• Realizar as demais atividades relativas à sua área de atuação. 



Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:

• Conhecimento em técnicas de negociações;

• Conhecimento do mercado de Suprimentos Corporativo/ Construção Civil;

• Superior completo em Economia, Administração, Direito ou Engenharias;

• Pacote office avançado e no sistema ERP/SAP;

• Domínio financeiro da matemática aplicada a situações de negociações;

• Conhecer e saber aplicar ferramentas de gestão de processos, analisando as causas raiz, definindo formas de execução do trabalho afim de obter resultados constantes;

• Habilidade em construir relacionamentos, comunicação eficaz, disciplina e ética.

• Proatividade, dinamismo e trabalho em equipe;

• Conhecimentos em Lean Construction Competências desejáveis.

Informações adicionais

O que você terá?

Salário compatível com o mercado;

• Benefício de alimentação flexível - Alelo (vale-refeição e/ou 

vale-alimentação);

• Plano de saúde;

• Plano odontológico;

• Programa anual de remuneração variável;

• Vale-transporte;

• Gympass;

• Benefícios, conforme convenção coletiva de trabalho;

• E muito mais! Conheça algumas iniciativas em Benefícios SER Sangue Verde 💚: https://vagas-mrveco.gupy.io/


A MRV acredita que transformar todos os sonhos é construir um mundo melhor. Independente do seu gênero, raça, orientação sexual ou deficiência, todas as pessoas são bem-vindas na nossa segunda casa.


Está dentro do perfil? Candidate-se e venha fazer parte do nosso time!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem Curricular
  3. Etapa 3: Avaliação Comportamental e Técnica
  4. Etapa 4: Teste - Potencial de Integridade Resiliente
  5. Etapa 5: Envio Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

O que é preciso para criar um mundo extraordinário?

Mais do que casas, queremos construir respostas. Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.

Estamos em mais de 100 cidades pelo Brasil e em 22 cidades dos EUA, de portas abertas para receber quem quiser fazer parte deste crescimento.

Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio.

Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir. Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a:

• Equidade de gêneros

• Equidade racial ✊🏾

• Inclusão de pessoas com deficiência

• Diversidade de gêneros e orientações sexuais 🏳️‍🌈

 

Transformar a sociedade é um grande desafio. Mas, juntos, é possível. Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.