Analista de Orçamento Sênior | Resia
Descrição da vaga
Sobre a vaga e a empresa
A Resia esta em busca de um Analista de Orçamento Sênior para se juntar à nossa equipe de Planejamento e Controle de obras. Somos uma incorporadora imobiliária sediada em Miami, especializada no desenvolvimento de habitações multifamiliares voltadas para famílias trabalhadoras nos Estados Unidos. Fundada em 2012, a empresa é uma subsidiária da construtora brasileira MRV Engenharia. A vaga oferece uma oportunidade de trabalhar em um ambiente 100% remoto.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades e atribuições
O profissional será responsável por:
• Desenvolver orçamentos completos e detalhados, considerando custos diretos e indiretos, mão de obra, materiais e equipamentos.
• Analisar projetos arquitetônicos e estruturais, memoriais descritivos e especificações técnicas para garantir precisão no levantamento de custos.
• Realizar levantamentos quantitativos de insumos e serviços, assegurando alinhamento com os padrões da empresa e normativas do setor.
• Contribuir para a otimização dos custos e viabilidade financeira dos projetos.
• Colaborar com diferentes equipes internas, como engenharia, compras e projetos, para garantir a viabilidade dos projetos e otimização de custos.
Requisitos e qualificações
Requisitos e qualificações
Para essa posição, buscamos um profissional com:
• Formação em Engenharia Civil, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
• Necessario que tenha domínio avançado de Excel e saiba boas praticas para gestao de base de dados.
• Conhecimento em leitura e interpretação de projetos técnicos.
• Inglês avançado (essencial para interação com os demais departamentos e análise de documentação técnica).
• Perfil analítico, com forte atenção aos detalhes.
Experiência desejada:
• Atuação prévia na área de orçamentos em empresas de engenharia, construção civil ou infraestrutura.
• Conhecimento aprofundado em composição de custos e análise de viabilidade financeira.
• Habilidade para trabalhar com prazos rigorosos e demandas simultâneas.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com RH/Gestor
- Etapa 4: Nivelamento de Inglês
- Etapa 5: Contratação
O que é preciso para criar um mundo extraordinário?
Mais do que casas, queremos construir respostas. Já somos mais de 30 mil colaboradores diretos e indiretos, engajados na busca por um futuro melhor para todos e todas.
Acreditamos que diversidade e inclusão são componentes essenciais para o crescimento da sociedade, além de serem fatores essenciais para a sustentabilidade do nosso negócio. Queremos estimular um ambiente seguro, diverso e inclusivo em que todas as pessoas tenham oportunidades iguais para crescer e evoluir. Para chegar lá, nossas ações são voltadas para garantir a:
• Equidade de gêneros ⚧
• Equidade racial ✊🏾
• Inclusão de pessoas com deficiência ♿
• Diversidade de gêneros e orientações sexuais 🏳️🌈
Transformar a sociedade é um grande desafio. Mas, juntos, é possível. Faça parte de um grupo com o olhar para o futuro, mas que acredita que as transformações que queremos para o amanhã devem começar hoje.
CONHEÇA MAIS SOBRE NÓS